Daleph asiste al Fórum Antiracista Barcelona
El Área de Igualdad y Diversidad de Daleph asistió el pasado 19 de mayo al segundo día de “El liderazgo de las ciudades por la justicia racial: Foro de Barcelona 2026”. El foro se celebró los días 18 y 19 de mayo en el marco de la presentación del primer Plan Antirracista de Barcelona 2026-2036.
Este Plan nace con la voluntad de situar la lucha antirracista como una prioridad transversal de ciudad, con acciones concretas en ámbitos como la educación, la vivienda, la salud o el acceso a derechos. Para hacerlo posible, el Plan sitúa en el centro la participación de personas y colectivos racializados y migrados, así como la transformación institucional para detectar y revertir prácticas discriminatorias.
Desde Daleph asistimos a las dos primeras sesiones de la jornada. La primera, centrada en los planes de acción locales antirracistas, sirvió para compartir experiencias municipales y debatir sobre los principales retos de implementación. Entre otras cuestiones, se habló de la necesidad de reforzar la transversalidad de las políticas antirracistas y de garantizar recursos específicos para desarrollarlas.
Durante la sesión también se presentaron ejemplos concretos de medidas impulsadas en distintas ciudades, como la creación de espacios de gobernanza estables dentro de las instituciones locales o servicios de atención específicos a los que la ciudadanía puede acudir ante situaciones de racismo.
La segunda sesión, titulada “La igualdad bajo presión: la interseccionalidad como herramienta antirracista” y presentada por la escritora Desirée Bela-Lobedde, remarcó la importancia de no desvincular la interseccionalidad de su origen político e histórico, estrechamente ligado a los movimientos de mujeres negras y a las luchas antirracistas. La ponente reivindicó que, aunque esta herramienta permite analizar distintos ejes de opresión, su dimensión antirracista sigue siendo intrínseca y no puede dejarse de lado.
En este sentido, se remarcó que las políticas antirracistas no pueden seguir ocupando un papel menor dentro de las políticas de igualdad, sino que deben disponer de reconocimiento, recursos y peso propios dentro de las estrategias públicas.
La presencia de Daleph en este espacio reafirma su compromiso con el impulso de políticas públicas transformadoras y con el acompañamiento a administraciones y entidades locales desde una perspectiva antirracista e interseccional.
Más información sobre el Plan en:
https://ajuntament.barcelona.cat/bcnacciointercultural/ca/noticies/primer-pla-antiracista-de-barcelona-1635785
