Daleph día a día

    28/03/2024

    Daleph acompaña al Ayuntamiento de Pineda de Mar en el diseño del mapa de procesos para la implementación de una oficina de gestión de prestaciones sociales (OGPS)

    El equipo de gestión pública de Daleph ha dado inicio al proyecto de acompañamiento para…

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    27/03/2024

    Daleph realizará la preselección de candidaturas del concurso idea de la Fundación Aragón Emprende

    Este mes de marzo Daleph ha sido contratada por la Fundación Aragón Emprende para realizar…

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    26/03/2024

    Daleph inicia el trabajo de campo en el estudio del inventario del parque de viviendas vacío de la Seu d’Urgell

    Tal como dejamos patente en los últimos meses, el área de Territorio de Daleph se…

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    26/03/2024

    Daleph acompaña a la Diputación de Barcelona en la elaboración de una guía técnica de registro de la Hèstia en el equipo de servicios sociales del Ayuntamiento de Les Franqueses del Vallès.

    Un año más, el equipo de gestión pública de Daleph colabora con la Diputación de…

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    25/03/2024

    Finaliza el ciclo de conferencias y networking de sensibilización del sector de la economía verde y energias renovables a empresas y emprendedores del Baix Penedès

    El viernes 15 de marzo finalizó el ciclo de conferencias y networking con una sesión…

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    25/03/2024

    Daleph acompaña al Ayuntamiento de Barberà del Vallès en la elaboración del Plan de Actuación Municipal (PAM)

    Daleph está acompañando al Ayuntamiento de Barberà del Vallès en la elaboración del Plan de…

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    22/03/2024

    Daleph acompaña a la Diputación de Barcelona en la elaboración del mapa de procesos de los servicios sociales del Masnou

    En el pasado mes de enero, el equipo de gestión pública de Daleph inició el…

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    21/03/2024

    Daleph acompaña al Ayuntamiento de Vic en el diseño del mapa de procesos para la implementación de una oficina de gestión de prestaciones sociales (OGPS)

    El equipo de gestión pública de Daleph ha dado inicio al proyecto de acompañamiento para…

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    21/03/2024

    Las organizaciones deben disponer de un Protocolo de actuación para la atención del acoso o la violencia contra las personas LGTBI a partir de marzo 2024

    12 meses después de la publicación de la Ley 4/2023, de 28 de febrero, para…

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