Crecemos juntos

Nos enorgullecemos de tener una cultura que se preocupa para que el crecimiento profesional y personal del equipo vaya siempre de la mano con el crecimiento del negocio.

En Daleph nos importan las personas.

Programa de prácticas: empieza tu carrera profesional en Daleph

Si estás cursando tu último año de carrera o máster en ámbitos tan diversos como: Ciencias Políticas, Economía, Sociología, Geografía, Derecho, Psicología, Periodismo… entre muchos otros, y te apetece experimentar en primera persona los entresijos de un proyecto de consultoría y descubrir cómo encaja con tus talentos y aspiraciones, no lo dudes y échales un ojo a nuestras vacantes.

Ver Vacantes

Hasta donde quieras llegar…

Junior

La consultoría es un oficio que se aprende con horas de vuelo y no hay mejor escuela para aprenderlo que Daleph. Solo te pedimos que aportes formación académica diversa, pensamiento crítico y creativo, espíritu colaborativo y muchas ganas de aprender.

Senior

Empiezas a dominar el oficio, tienes un buen recorrido técnico y necesitas más: más autonomía, más responsabilidad, más visibilidad con el cliente… No te preocupes, en Daleph te daremos tanto espacio como pidas.

Gerente

Tu contribución a la cultura y el negocio toman especial relevancia. Asumes la responsabilidad de generar negocio en el ámbito que más te apasiona, gestionas equipos de personas y estableces contactos y alianzas con clientes, aseguras la calidad de las entregas y procuras ir un paso más allá en todo lo que haces.

Director/a

Te damos la bienvenida al equipo directivo de Daleph. Tu nivel de influencia ya no se limita a un ámbito, sino a toda una línea de negocio. Desarrollas nuevos productos, incorporas mejoras en procesos, te aseguras de tener un equipo cohesionado y motivado y contribuyes a la estrategia global de la empresa.

Ventajas de trabajar en Daleph

Nuestro objetivo es ayudarte a ser lo mejor que puedas ser, tanto dentro como fuera del trabajo.

Profesional, pero también persona.

Reconocemos el valor del esfuerzo y la dedicación, por ello fomentamos una cultura que promueve la flexibilidad, el crecimiento y el sentido de pertenencia.

Trabajo remoto y horarios flexibles

Nuestra política de teletrabajo es muy flexible. Con nuestro modelo de trabajo híbrido no solo reducirás los tiempos de traslado, sino que impactarás de forma positiva en el medioambiente. Además, contamos con franjas horarias de entrada y salida que te permiten compaginar lo profesional con lo personal.

Retos constantes

Nunca te aburres. Cada proyecto en el que participas es un nuevo reto que te impulsará a seguir aprendiendo y creciendo.

Carrera profesional

Puedes llegar tan lejos como te propongas. ¡El límite te lo pones tú!

Entorno de trabajo de 10

En Daleph, además de ser gente buena, somos buena gente. Contamos con un ambiente de trabajo de confianza, colaborativo y relajado en el que siempre procuramos sumar.

Formación y desarrollo

Nos gusta aprender y que aprendas, por eso te acompañamos a lo largo de todo el camino.

Vale, me has convencido.

¿Y AHORA QUÉ?

Vacantes y proceso de selección

Nos encantará conocer tu perfil y considerar tu candidatura.

Si ves una vacante que te despierta una chispa de ilusión y en la que crees que puedes encajar, ¡no lo dudes y aplica!

Vacantes actualmente activas

Buscamos a una persona con perfil junior para participar en proyectos de consultoría en el departamento de Gestión Pública, supervisado por un consultor/a senior.

FUNCIONES:

  • Análisis de información documental y utilización de metodologías de análisis para la realización de diagnósticos organizativos en base a procesos.
  • Preparación y conducción de reuniones de trabajo y entrevistas con clientes.
  • Preparación y dinamización, con soporte, de sesiones de análisis, mejora y reingeniería de procesos.
  • Diagramación de procesos y procedimientos.
  • Redacción de actas e informes técnicos, bajo la supervisión y dirección de un perfil más sénior.
  • Participación en el diseño de acciones comunicativas y de formación que faciliten la implantación de mejoras detectadas mediante el diagnóstico y las sesiones de reingeniería de procesos.
  • Participación en la presentación de propuestas técnicas comerciales.

COMPETENCIAS DIGITALES / TÉCNICAS / TRANSVERSALES:

  • Office 365 o paquetes de gestión ofimática integrada:
    – Outlook
    – Teams
    – Excel
    – Word
    – PowerPoint
  • Bases de datos
  • Gestión de redes sociales
  • Imprescindible carnet de conducir

REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO DE TRABAJO:

  • Idiomas: Catalán y castellano nivel nativo, hablado y escrito. Valorable inglés.
  • Estudios obligatorios: Titulación superior imprescindible, preferentemente en el ámbito de las ciencias sociales, derecho, gestión pública, ingeniería.
  • Estudios deseables: Postobligatorios deseables (máster o posgrado de especialización en política pública, gestión pública u otros equivalentes).
  • Experiencia obligatoria: Experiencia mínima de 3 años demostrable con certificados de empresa, en materia de gestión de procesos / implantación de metodologías de mejora de procesos y gestión del cambio, ya sea en ámbito de consultoría, en la administración pública o en ámbito privado. En particular, se valorará experiencia en algunos de los siguientes ámbitos:
  • Reingeniería de procesos
  • Definición de planes estratégicos.
  • Catálogos de servicios
  • Gestión del cambio
  • Administración electrónica.

PERFIL DEL CANDIDATO:

  • Personas interesadas en desarrollarse profesionalmente en una consultoría, con ganas de trabajar y de integrarse en un equipo de trabajo dinámico y activo.

OFRECEMOS:

  • Crecimiento profesional.
  • Múltiples oportunidades de aprendizaje.
  • Trabajo en proyectos que generan real impacto social.
  • Formar parte de un equipo multidisciplinario.
QUIERO APLICAR

Buscamos a una persona con perfil junior para participar en proyectos de consultoría en el departamento de Gestión Pública, supervisado por un consultor/a senior.

FUNCIONES:

  • Recopilación y análisis de información documental en el marco de la realización de diagnósticos organizativos, de procesos y servicios.
  • Preparación y soporte a la realización de reuniones de trabajo y entrevistas con clientes.
  • Preparación y soporte a la dinamización de sesiones de trabajo con cliente.
  • Diagramación de organigramas y de procesos y procedimientos.
  • Redacción de actas e informes técnicos, bajo la supervisión y dirección de un perfil sénior o gerente.
  • Preparación de presentaciones a cliente, y participación en las mismas.
  • Participación en la presentación de propuestas técnicas comerciales y preparación de licitaciones.

OFRECEMOS:

  • Centro de trabajo: Barcelona
  • Tipo de contrato: Indefinido (con 6 meses de periodo de prueba)
  • Salario: salario base de 19.000 a 21.000 Euros brutos anuales, en función de la experiencia de la persona candidata, con posibilidades de progresión salarial.
  • Jornada: 40 horas semanales
  • Horario: de lunes a jueves, 8,5 horas, y viernes con horario intensivo de 9h a 15h.
  • Modalidad: mixto. Política de teletrabajo que permite combinar trabajo a distancia con trabajo presencial (en oficina o en instalaciones del cliente) con flexibilidad.
  • Incorporación: inmediata

REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO DE TRABAJO:

  • Idiomas: Catalán y castellano nivel nativo, hablado y escrito.
  • Estudios obligatorios: Titulación superior en derecho, o doble grado de derecho y gestión y administración pública, o de Ciencia Política y derecho, con especialización hacia el derecho público y la gestión pública.
  • Estudios valorables: máster o posgrado de especialización en gestión pública o derecho público.
  • Experiencia: Experiencia mínima de entre 1 y 2 años (preferentemente demostrable con certificados de empresa), en el ámbito de la administración y/o la consultoría de gestión pública.
  • Herramientas ofimáticas: Office 365 o paquetes de gestión ofimática integrada

PERFIL DEL CANDIDATO:

  • Personas interesadas en desarrollarse profesionalmente en una consultoría, con ganas de trabajar y de integrarse en un equipo de trabajo dinámico y activo.
QUIERO APLICAR

Buscamos a una persona con perfil junior para participar en proyectos de consultoría en el departamento de Fondos Europeos, supervisado por un Gerente.

FUNCIONES:

  • Participará en proyectos de consultoría de diseño y gestión de proyectos financiados por Fondos Europeos supervisado/a por un Gerente responsable de este ámbito desarrollando actividades del tipo:
  • Búsqueda de información relativa a programas y financiación europea
  • Análisis de datos relacionados con proyectos de clientes.
  • Preparación de reuniones y entrevistas
  • Redacción de candidaturas de proyectos de clientes.
  • Organización de actividades, gestión de agendas, preparación de materiales, etc.
  • Ejecución técnica de los proyectos a los que se le asigne, tareas relacionadas con la planificación y gestión de proyectos, interlocución con clientes, y supervisión y acompañamiento de personas.

OFRECEMOS:

  • Centro de trabajo: alguno de los centros de trabajo de DALEPH en Andalucía.
  • Tipo de contrato: contratación indefinida con 6 meses de periodo de prueba
  • Jornada: completa, de lunes a viernes.
  • Horario: flexible hasta cumplir las 40 horas de trabajo por semana. Orientativamente, de lunes a jueves, de 8:30 h a 18 h, y viernes, de 9 h a 15 h
  • Modalidad: híbrido – trabajo a distancia (teletrabajo) con trabajo presencial (en oficina o en instalaciones del cliente).
  • Incorporación: junio-julio 2024
  • Retribución: Entre 27.000 y 38.000 € brutos (en función de experiencia)

REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO DE TRABAJO:

  • Estudios obligatorios: Titulación Superior en Economía/Empresa, Ciencias Políticas, Sociología, Derecho o similar.
  • Estudios valorables: Se valorarán estudios de postgrado, a nivel de Master, relacionados con Unión Europea y/o el diseño y/o gestión de proyectos.
  • Experiencia obligatoria: imprescindible al menos de dos años en consultoría o gestión de proyectos financiados por Fondos Europeos bien en una entidad pública o, siendo una entidad privada, que sus servicios sean prestados a entidades públicas.
  • Experiencia valorable. Se valorará especialmente si la experiencia previa en Consultoría ha estado directamente relacionada con el diseño y/o gestión de proyectos europeos financiados con FEDER, consultoría turística o ha sido prestada a Entidades Locales.
  • Idiomas: castellano, como lengua materna, e inglés (nivel C1). Se han de redactar y hacer presentaciones en todos estos idiomas.

PERFIL DEL CANDIDATO:

  • Personas interesadas en desarrollarse profesionalmente en una consultoría, con ganas de trabajar y de integrarse en un equipo de trabajo dinámico y activo.
QUIERO APLICAR

Experiencia del candidato

Participar en un proceso de selección es una montaña rusa de emociones e incertidumbres. Por eso queremos ser transparentes, explicarte los principios por los que nos regimos y lo que te vas a encontrar una vez te contacte nuestro equipo de selección.

Buscamos personas con talento y ganas de crecer, pero también con valores afines a los nuestros.

Construir un entorno inclusivo es un trabajo de equipo y nuestros fundamentos se basan en el respeto y la apuesta por todo tipo de personas. Creemos en el potencial que puede aportar cada nueva incorporación sin importar su origen, raza, religión, creencia, orientación o sexo.

Desde la publicación de la oferta somos claros sobre el rango salarial, de manera que puedas valorar desde un inicio si la vacante es para ti.

Nuestra actividad se desarrolla mayoritariamente con la Administración Pública, y para resultar ganadores de concursos públicos debemos ser capaces de demostrar la solvencia formativa y técnica de todas las personas del equipo. Los requisitos que indicamos en la oferta no son un “deseo”, son realmente necesarios, así que, si crees que no podrás justificar alguno de ellos, te recomendamos que no continúes con la aplicación.

Si has identificado una vacante a la que te interesa aplicar, te recomendamos que lo hagas a través de alguno de los canales en los que está publicada la oferta (normalmente Linkedin e Infojobs). El espacio para enviar tu CV en nuestra web está pensado para candidaturas espontáneas a posiciones que no están actualmente abiertas.

Qué sucede tras aplicar a una vacante en Daleph

Aplica a una vacante

Nuestro equipo revisa las candidaturas recibidas a través de los distintos canales de selección.

Entrevista telefónica

Te contactaremos para saber algo más sobre ti, revisar tus intereses y el encaje con el perfil.

Pruebas

En función de la vacante, es posible que programemos contigo alguna prueba a realizar desde casa.

Entrevista con el responsable de la vacante

Si el resultado de la prueba es positivo, mantendrás una entrevista por Teams con el responsable de la vacante, donde conocerás en más detalle el puesto y exploraréis tus intereses. Si decidiéramos no seguir adelante con tu candidatura, te informaremos por email.

Decisión final

Con suerte, en esta fase recibirás una llamada del responsable de la vacante para hacerte una oferta. Si no fuera el caso, te informariamos de la decisión por email.

Onboarding

Si aceptas la oferta, el equipo de Gestión de Personas te contactará para iniciar el proceso de contratación.

* En función del rol, el proceso puede variar ligeramente. Algunos podrían incluir una segunda entrevista con algún responsable del puesto o con la Dirección General.