La Diputación de Palencia ha aprovat la valoració de llocs de treball que ha realitzat amb el suport tècnic i assessorament de Daleph
El passat mes de juny, la Diputació de Palencia va arribar a un acord amb els sindicats CSIF, USAE, UGT i CCOO per aprovar la nova valoració dels llocs de treball. Després d’aquest acord, a l’agost la Diputació va començar a aplicar l’actualització retributiva dels llocs de treball, d’acord amb els resultats de la valoració i amb el pla d’implementació signat per al període 2025-2028.
El projecte d’anàlisi, descripció i valoració dels llocs de treball de la Diputació de Palencia va ser desenvolupat per Daleph entre setembre de 2024 i maig de 2025. L’objectiu principal va ser elaborar una nova Relació de Llocs de Treball a partir d’un estudi organitzatiu que va incloure tant la descripció i valoració dels llocs actuals com la definició d’una nova política retributiva. Al mateix temps, es van desenvolupar eines complementàries de gestió de recursos humans per reforçar la capacitat de l’entitat.
Un cop finalitzat el projecte, Daleph ha continuat acompanyant la Diputació de Palència en el procés d’aprovació de la nova Relació de Llocs de Treball. Aquest ambiciós projecte d’ordenació i millora de la gestió dels recursos humans, basat en criteris d’objectivitat i transparència, s’ha materialitzat en un acord que permetrà reforçar la gestió interna de la Diputació i millorar els serveis prestats a la ciutadania.
